教練對象之間的平衡。雙方都必須支持這項工作並積極參與以使其成功。事實上，成功正是透過兩者之間創造的線索傳遞的。商業失敗也是如此。
知道責任是分擔的，可以加強雙方的聯繫和參與，從而獲得最佳結果。
除此之外，分擔責任還可以加強信任關係，有助於更好地確定受教練者的目標和道路。
受教練者
為什麼要當教練？
儘管輔導現在是一種相當知名的方法，但並不是每個人都意識 德國號碼 到它能為客戶帶來什麼好處。
無論是我的熟人還是我日常接觸的人中，都沒有關於此事的深入信息。很多人問我「Mirko，我為什麼要去找教練？對教練員來說有什麼好處？
我發現這個問題很正常，這就是為什麼每個教練都應該讓他們的客戶了解教練活動的重要性。
首先，它可以讓您明確定義自己的目標而不會造成混亂。我知道這個說法對你來說可能很奇怪，但我向你保證，人們實際上無法以具體的方式定義他們的意圖。
而且，很可能，這就是他們無法聯繫到他們的原因。
在輔導課程中，改變的正是建立目標的典範。感謝教練，受教練者可以透過減輕壓力和焦慮來增強自信心。有了清晰的頭腦，你就能更好地工作並獲得更令人信服的結果。
這些改進對個人生活和職業成功有著明顯的正面影響。
