数字化职业 |第一步

Networking at Lead Sale forum drives success
Post Reply
[email protected]
Posts: 5
Joined: Wed Dec 04, 2024 4:29 am

数字化职业 |第一步

Post by [email protected] »

数字技术正在迅速发展并渗透到我们的生活和商业中,因此数字领域的职业需求不断增加,导致全球就业市场 对数字职业的高需求。



公司正在寻找能够充分利用现代技术并创造数字产品或服务的合格员工。



数字职业是当今最受欢迎和高薪的领域之一,因此数字职业为专业人士提供了竞争优势。



例如,2022 年,仅美国就宣布了 628,000 个编程职位。



数字职业统计



分析师预测,到 2030 年,全球程序员职位数量将增至 2500 万个,UX/UI 设计师和数字营销人员的需求也很高。



然而,大流行加速了数字化进程,这增加了这些职业的相关性。



公司已经能够运营并实现完全数字化,这个过程使对数字化专业人才的需求成为最重要的,并且需要寻找专业人员。



这些职业往往提供在世界各地远程工作的机会,因此数字职业和数字领域的职业是未来的选择,尤其是对于年轻人来说。



学习数字专业并在数字领域从事职业意味着未来的成功、竞争力和财务稳定。



有许多免费和付费资源可用于学习数字职业,具体取决于您的优先事项。



您可以使用在线课程或培训学院来学习这些专业。



学习数字化职业



数字化职业的优势:


✔️ 高薪——数字领域的薪资普遍高于其他领域,尤其是编程和开发。



✔️ 远程工作的能力——许多数字化职业允许您远程或在家工作,这使得工作流程更加灵活。



✔️ 全球机会——数字化职业是无限的,您可以在世界各地工作并推进您的职业生涯。



✔️快速发展——由于技术的快速变化,该领域不断发展,从而创造了新的机遇。



团队合作——数字项目需要不同专业人士的参与和团队合作。



✔️ 创造性的自我表达——尤其是在设计和营销领域,创造性的想法可以得到实现。



✔️ 不断学习的需要——技术的不断更新意味着需要加深知识和获取新技能。



✔️ 工作和个人生活之间的平衡——得益于远程工作和灵活的日程安排,平衡职业和个人生活成为可能。



✔️培养创造力和解决问题的能力——数字化职业需要新的解决方案、创新的方法和解决问题的能力。



数字化职业的优点和缺点



数字领域最抢手的职业是什么?
编程:
程序员和开发人员负责任何类型的软件——应用程序、网站、系统等。关于创造和发展。



他们的主要职责是:



编程语言(Python、Java、C++、JavaScript等)编码和系统编程。


算法、数据结构和设计的开发。


数据库的设计和实现。


软件测试、调试和改进。


创建文档并与团队共享代码。


确保系统安全。


与客户和其他项目参与者的沟通。


各种编程语言、算法、数据结构和项目管理的知识对于成功的程序员至关重要。需要分析思维、解决问题的能力和对细节的关注。



美国的平均工资为每年 109,020 美元。合格的高级开发人员的薪水可能要高得多。在乔治亚州,高级开发人员的工资在6,000-8,000 GEL之间。



世界各地对程序员的需求不断增长。职位空缺数量最多的国家是美国、加拿大、英国和德国。然而,由于许多程序员远程工作,全球就业机会很大。



数字领域的编程



如何开始编程生涯?


开始编程职业生涯需要采取一些重要步骤:



学习编程语言



选择一种流行的编程语言,如 Python、Java、C++、JavaScript并掌握其基础知识。


探索语法、运算符、变量、函数和数据结构。


使用在线课程、书籍和练习题来巩固您的知识。


实际项目实施



开始创建简单的项目来测试编程语言。


培养解决实际问题的技能。


创建一个项目组合以呈现给雇主。


算法和数据结构的研究



算法和数据结构是基本的编程概念。


了解如何设计有效的算法。


了解不同数据结构的优点和缺点。


软件生命周期简介



软件生命周期包括分析、设计、开发、测试和维护。


了解此周期的每个阶段及其含义。


获得团队合作经验



与其他开发人员建立联系并获得在团队环境中工作的经验。


使用 Git 等版本控制系统。


学习在团队内有效沟通并分担责任。


初学者开发人员应该了解什么?


雇主对初级程序员的评估标准如下:



对一种或多种编程语言有深入的了解


了解算法和数据结构


良好的解决问题、逻辑思维和调试能力


了解面向对象编程原理


了解软件生命周期


团队合作经验和良好的沟通能力






掌握 Google Analytics、SEMrush、Ahrefs 等营销分析服务。


探索不同平台的功能 - Facebook Ads Manager、Google Ads 等。


使用数字营销工具培养 阿联酋消费者手机号码列表 实用技能。


获得实践经验

Image

成为数字营销课程的毕业生。


为客户或您自己的品牌做真实的项目。


亲身体验公司的实习和实习。


通过成功的活动和经验构建您的投资组合。


提高资质并建立声誉



成为营销各个领域的认证专业人士。


在您的领域发表文章、撰写博客或创建 YouTube 频道。


成为某个领域的专家 - SEO、SMM、内容营销等。


参加数字营销会议和活动。


数字营销工作需要哪些技能?


雇主希望有抱负的数字营销人员具备以下技能和标准:



了解数字营销基础知识、概念和术语


能够在实践中使用营销平台和工具


分析思维和做出数据驱动决策的能力


创造力、战略思维和计划活动的能力


良好的内容和演示写作和沟通能力


主动性、学习欲望和自我发展动机


团队合作、组织和时间管理技能


有抱负的营销人员需要获得实践经验,提高理论知识并发展各种技能来推进他们的职业生涯。这是一个充满活力的领域,需要不断发展并追随新趋势。



数字营销职业



数字设计(UX/UI 和图形):


数字设计师负责设计网站、应用程序和数字产品。



他们的职责包括:



创建 UX/UI 设计 – 界面、导航、用户路径等;


视觉设计创作;


制定品牌和风格指南;


徽标、横幅、信息图表和其他视觉材料的处理;


使用 Adob​​e Photoshop、Illustrator、Figma、Sketch 等图形设计程序。


网站和应用程序的原型设计和模型。


应用版式、色彩理论、构图和其他设计原理。


优化网络和移动使用的视觉资产。


与开发人员合作实施视觉设计。


展示已完成的作品并满足客户的要求。


成功的数字设计师必须具备创造力、视觉观察力和敏感性。他们对设计原理和工具有深入的了解,对品牌有良好的品味和理解。与客户和项目团队的沟通也很重要。



在美国,UI/UX 设计师的平均年薪为 85,000 美元,图形设计师的平均年薪为 50,000 美元。在佐治亚州,高级UX/UI设计师的薪水在3,000-6,000 GEL之间。对于图形设计师来说,范围是 2,000-4,000 GEL。



旧金山、纽约、伦敦、柏林等科技中心和主要城市对 UX/UI 设计师的需求不断增长。而世界各地的营销公司和各种企业对平面设计师服务的需求稳定。此外,这两个行业对远程办公的需求都在增加。



一般来说,数字设计师的角色对于数字产品的成功至关重要。



数字化设计专业



如何开始数字设计职业生涯?


数字领域的职业还包括数字设计方向。



基本设计原理研究



掌握设计的基本概念——构图、色彩、版式、形状等。


加深设计元素和原理的理论知识。


了解不同的设计趋势——极简主义、斯堪的纳维亚设计等。


掌握设计程序



了解如何使用图形编辑器 - Adob​​e Photoshop、Illustrator、InDesign 等。


掌握 UX/UI 设计程序 – Figma、Adobe XD、Sketch 等。


培养矢量和光栅图形技能。


创建投资组合



创建不同类型的设计样本 - 徽标、横幅、信息图表、登陆页面等。


以精美的作品集的形式展示您的项目。


使用最佳样本定期更新您的投资组合。


紧跟设计趋势和技术



及时了解新的数字设计趋势、活动和平台。


培养社交媒体视觉和群体设计技能。


学习动态图形软件和原理 – After Effects、Lottie 等。


初学设计师应该具备哪些技能?


雇主对初级设计师的评估标准如下:



对形状、空间、颜色和构图的基本元素有很好的理解


设计程序的功能知识和使用它们的能力


创造力、原创想法的产生和视觉思维


了解品牌、接触目标受众并保持风格


良好的品味、构图思维和设计原则的考虑


与客户和同事的团队合作和沟通技巧


有效管理时间和项目的能力


接受批评和学习以实现职业发展的动力


数字设计师必须发展技术和创意技能。投资组合、持续发展和紧跟数字趋势将为您在该领域的成功职业生涯铺平道路。



数字设计职业



格鲁吉亚和国外数字领域的职业是什么?
数字职业在世界各地越来越受欢迎,包括在乔治亚州。越来越多的公司正在当地市场寻找数字营销人员、开发人员和设计师。然而,国外市场更大,竞争也更激烈。



美国、加拿大、英国和德国对程序员的需求尤其高。世界各地也都需要数字营销专家。对于设计师来说,最大的机会是在创意产业中心——纽约、伦敦、柏林、斯德哥尔摩等。



佐治亚州雇佣数字领域人才的前三名公司:



Omedia是佐治亚州领先的数字代理机构,为本地和国际客户提供服务。 Omedia 为设计师、开发人员、营销人员和其他数字专业人士提供服务。
TBC 银行- 佐治亚州最大的银行之一正在积极招募数字技术专家加入其团队。开发人员、安全专家和数据科学专家的需求量尤其大。
Adjarabet – 该公司拥有大量在线业务,并不断寻找具有数字技能的员工,例如开发人员、设计师、营销人员、产品专家等。


除了这些公司之外,佐治亚州的数字专业人员还受雇于微软、谷歌、Epam、Maqsystem等在佐治亚州设有办事处或团队的全球 IT 公司。与此同时,许多中小企业也在寻找数字技术专家。



数字行业公司



如何联系国外雇主?
要与外国公司建立联系,使用LinkedIn、Dribbble、GitHub等专业网络非常重要。



发布您的作品集和简历,积极参与并与行业专业人士建立联系。


在相关网站上探索职位空缺并上传申请。


英语语言技能以及与该领域领先公司的联系非常重要。



数字职业的职业机会没有限制,如果您拥有正确的技能和动力,通过及时的学习和持续的专业发展,您可以在未来的这些职业中取得成功。
Post Reply